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人才發展

多元文化

金榮集團始終致力於營造一個平等、透明且無歧視的工作環境,尊重每一位員工的性別、國籍、民族和宗教信仰。我們明確禁止任何冒犯性的玩笑或物品展示,以維護職場的尊嚴與和諧。同時,我們嚴格遵循國家法律法規,全力保障員工權益,攜手打造一個多元文化融合、平等共生的工作氛圍。

員工活動

金榮集團注重員工的團隊建設和文化生活,定期組織戶外拓展、主題團建等活動,增強團隊凝聚力和協作能力。舉辦節日慶典、主題活動月等文化活動,豐富員工的精神文化生活,提升員工的歸屬感和認同感。

積極參與社會公益活動,組織員工參與志願者服務和公益捐贈,回饋社會,展現企業的社會責任感。

办公环境

金榮集團為員工提供廣闊的職業發展空間,晉升通道清晰,根據個人能力和業績定期進行晉升評審。完善的培訓體系涵蓋新員工入職培訓、專業技能培訓和管理培訓等,幫助員工不斷提升自我。提供具有競爭力的薪資待遇,並提供豐富的補充福利,全方位關懷員工的生活。
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